本報訊 記者 張濤 通訊員 歐陽春霞 不按規(guī)定駐村，不履行請銷假手續(xù)隨意脫崗的駐村第一書記將被召回。被召回的第一書記，在全市范圍內(nèi)通報，3 年內(nèi)不能評先評優(yōu)，不得提拔使用，其是后屆干部的，取消后備干部資格。日前，我市出臺了《相對貧困村駐村第一書記召回制度》，給市直、中央和省駐河源各單位以及各縣（區(qū)）直屬單位選派的精準扶貧駐村第一書記套上了“緊箍咒”，以切實解決第一書記履職不到位、工作不得力等問題，保障第一書記落實駐村責任，推動我市打贏精準脫貧攻堅戰(zhàn)。

召回制度規(guī)定，連續(xù)缺勤超過 5 個工作日，一個月內(nèi)累計缺勤超過10 個工作日或一年內(nèi)累計缺勤超過30 個工作日的，駐村第一書記也將被召回。召回制度還規(guī)定，精神不振、貪圖安逸、敷衍塞責、得過且過、弄虛作假，導致本村黨的建設、精準扶貧工作嚴重滯后或不達標的；缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗、能力不足、不能勝任駐村工作、基層黨員干部群眾反映較大、年度考核為不稱職的也將被召回。市、縣（區(qū)）委組織部、扶貧辦每月至少1 次暗訪檢查第一書記駐村情況。發(fā)現(xiàn)第一書記不在崗的，第1 次亮“ 黃燈”，第2 次亮“ 紅燈”，并通知派出單位和第一書記本人，發(fā)現(xiàn)3 次不在崗的也將進行召回。

召回制度還規(guī)定，第一書記被召回后，原選派單位應當在10 個工作日內(nèi)按照有關規(guī)定，重新選派優(yōu)秀干部駐村擔任第一書記，并及時辦理組織關系轉接等手續(xù)。除對被召開的第一書記進行問責外，派出單位及其主要負責人也將被問責。對第一書記被召回的派出單位主要負責人，本年度黨組（黨委）書記述職評議考核不能評為“好”等次，并按照干部管理權限，由市、縣（區(qū)）委組織部進行約談。對第一書記被召回的派出單位，本年度目標責任考核不能評優(yōu)。

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貧困戶子女教育補助 本月發(fā)放到戶

本報訊 記者 張濤 通訊員 歐陽春霞 前日起，省考核組開始對我市2016 年扶貧開發(fā)工作成效進行考核。記者了解到，新時期我市脫貧攻堅中“兩兜底三保障”工作穩(wěn)步推進，其中貧困戶子女生活費、學費補助方案目前已經(jīng)制定，也已全面完成摸底工作，將在本月全面發(fā)放給學生。

據(jù)悉，目前全市貧困人口中農(nóng)村低保人口5.3 萬人、五保人口 1.48 萬人均已納入農(nóng)村低�；蛱乩�人員救助供養(yǎng)。貧困戶中60 歲以上老人全面落實領取社會養(yǎng)老保險待遇，全市貧困戶中領取養(yǎng)老保險老人已達到2.5 萬人。市扶貧辦相關負責人表示，今年我市還將突出抓好“兩兜底三保障”工作，加強協(xié)調(diào)，確保扶貧政策與保障政策有效銜接。